50plus: Das können ältere Mitarbeiter besser als jüngere
Der Arbeitskräftemangel ist in der Wirtschaft ein Dauerthema. Umso wichtiger ist es für Firmen, bestehendes Personal richtig einzusetzen – gerade auch die Generation 50plus. Doch genau da hapert es oft, sagt Martina Kohlberger, Unternehmensberaterin und Professorin am MCI Innsbruck. Ihre Überzeugung: „Wie viel Potenzial in den älteren Mitarbeitern steckt, wird noch enorm unterschätzt.“
